LOA für Führungskräfte

Modulübersicht 2020/21

Modulübersicht 2022/23

Kursort:

Seminarräume mit Möglichkeit zur Übernachtung in Solothurn und Winterthur

Anmeldeschluss:

9. August 2022

Arbeitsweise:

Die Kursleitenden orientieren sich an einer lösungsorientierten Didaktik. Ausgehend von der eigenen Erfahrung der positiven Wirkung von LOA auf sich selbst, über Impulse im Plenum, Partner- und Gruppenarbeiten und dem moderierten Erfahrungsaustausch unter den Führungskräften, erweitern die Teilnehmenden ihre lösungsorientieren Führungskompetenzen.  Bedingung ist, dass sich die Teilnehmenden aktiv einbringen und sich persönlich auf methodische Zugänge und Selbstreflexion einlassen.

 «LOA für Führungskräfte» stärkt die Teilnehmenden das Gelernte im Führungsalltag nachhaltig umzusetzen.

Struktur:

Die Umsetzung der lösungsorientierten Modulinhalte in den Führungsalltag sichert eine fundierte und nachhaltige Wirkung von LOA im Betrieb. Die Präsentation eines konkreten Projektes in der eigenen Führungspraxis, die Präsenz in den einzelnen Modulen und die Lernreflexionen führen zum Zertifikat «LOA für Führungskräfte».

„Tolles Kursleitungsteam, dass sich mit ganzer Persönlichkeit, enormer Fachlichkeit, ganz viel Zeit und Emotionen eingebracht hat. Danke! Gute Ausgewogenheit der Inhalte, vorgebracht mit vielseitigen Methoden und vielen Gruppenarbeiten für den so wichtigen Austausch untereinander.“

„Module waren sehr lebendig gestaltet, gute Mischung von Theorie zu Übungs- und Einstiegsrunden, wo Gruppenerfahrung in verschiedenen Sequenzen erlebt wurde.“

„Noch nie konnte ich von einer Weiterbildung so viel mitnehmen. Die Kombination von intensiven Lerntagen und längeren Zeitintervallen dazwischen waren für mich und meine Entwicklung ideal. Ich konnte richtig in die LOA Haltung eintauchen und die vielfältigen Instrumente ausprobieren. Die reichhaltigen abwechslungsreichen Module waren für mich wertvoll.“

„Die Kompetenz der Kursleitenden hat mich beeindruckt, insbesondere auch ihre zutiefste Überzeugung, mit den Ansätzen des LOA wertvolle und nachhaltige Wege beschreiten zu können. Die Verteilung der Module auf dem Zeitstrahl war hilfreich. Das ermöglichte den Transfer der Inhalte im Alltag. Die Heterogenität der Teilnehmenden war sehr befruchtend. Die Vielfalt der beruflichen Hintergründe führte zu lebhaften und spannenden Gesprächen.“

„Ich würde die Weiterbildung sofort wieder machen!“

„Die Weiterbildung veränderte mein Denken und Handeln. Wunderbar daran ist: LOA beschränkt sich nicht nur auf den beruflichen Kontext. LOA ist eine Lebensgrundhaltung.“

Leitung der Weiterbildung:

Corinne Jaeggi und Susanna Hautle

Team: